疫情期间居家办公受伤责任认定标准 | 法律与实践的双重考量疫情期间,居家办公成为常态,但随之而来的工伤认定问题也引发广泛关注。本文从法律与实践的角度,探讨居家办公期间受伤的责任认定标准,分析现行法律法规的适用性,并结合实际案例提出建议。文章还引用了相关法律条...劳动权益# 劳动者权益# 居家办公# 工伤认定4个月前04930
公司要求签署”奋斗者”自愿书是否有效 | 从法律与实务角度探讨企业管理的边界随着企业竞争加剧,部分公司推出"奋斗者"自愿书,要求员工承诺自愿加班、放弃带薪休假等权益。这一做法引发广泛争议,其法律效力与合理性成为焦点。本文从《劳动法》《劳动合同法》等法律法规出发,结合司法实践案...劳动权益# 企业管理# 劳动合同# 劳动法4个月前01,2720
员工私自使用公司资源如何界定责任 | 企业合规管理 | 法律责任划分 | 资源滥用防范员工私自使用公司资源的行为不仅可能损害企业利益,还可能引发法律纠纷。本文从企业合规管理的角度出发,探讨如何界定员工私自使用公司资源的责任,分析现行法律法规的适用性,并结合实际案例提出防范措施。文章还预...劳动权益# 公司资源# 合规管理# 员工责任4个月前01,1730