虚假学历解除劳动合同的合法性边界 | 用人单位能否事后以工作能力达标主张撤销解雇决定？用人单位因员工学历造假解除劳动合同后，发现其实际工作能力符合岗位要求，能否主张撤销解雇决定？本文通过司法判例解析、法律条文适用及诚信原则衡平三个维度展开论证，结合最高人民法院指导案例和《劳动合同法》第...劳动用工合规# 劳动合同解除# 劳动法# 司法实践2个月前01360
