涉外劳动合同(中英文对照版)范本本文提供了一份专业的涉外劳动合同(中英文对照版)范本,涵盖核心条款,详细列明了各方权利义务、违约责任、争议管辖、文书送达等内容,并附有风险点说明及法律依据,适用于涉外劳动关系的高频场景。 本合同由以下...外籍员工类# 中英文对照版# 法律依据# 涉外劳动合同3周前0920
残疾人就业岗位适配协议范本本协议旨在明确残疾人就业岗位适配过程中各方的权利义务,确保残疾人能够获得与其能力相匹配的工作岗位,同时保障用人单位的合法权益。协议涵盖岗位适配、权利义务、违约责任、争议管辖等核心条款,并附有注意事项及...特殊用工类# 争议管辖# 岗位适配# 权利义务3周前0980
竞业限制补偿金支付协议范本本竞业限制补偿金支付协议范本旨在规范用人单位与劳动者在竞业限制期间的权利义务,明确补偿金支付标准、方式及违约责任,确保双方合法权益。协议涵盖核心条款,包括竞业限制范围、补偿金支付、违约责任、争议管辖等...离职管理类# 劳动合同法# 协议范本# 竞业限制3周前0740
竞业限制豁免申请(企业单方解除)范本本文提供了一份竞业限制豁免申请(企业单方解除)的范本,详细列出了核心条款、各方权利义务、违约责任、争议管辖及文书送达等内容,旨在帮助企业规范操作,降低法律风险。 鉴于甲方(企业)与乙方(员工)签订的...竞业限制类# 企业单方解除# 权利义务# 法律范本3周前01020
劳动安全卫生专项合同范本本文提供一份专业的劳动安全卫生专项合同范本,涵盖核心条款、各方权利义务、违约责任、争议管辖及文书送达等内容,旨在确保劳动安全卫生管理的合法性与规范性,适用于企业与劳动者之间的专项协议签订。 为保障劳动...集体合同类# 专项合同# 企业义务# 劳动安全卫生3周前01020
待岗协议(企业经营困难时期)范本本文提供一份专业性强、信息密度高的待岗协议范本,适用于企业经营困难时期。协议涵盖核心条款,包括各方权利义务、违约责任、争议管辖、文书送达等,并结合高频场景全面列出或补充具体条款,确保法律规范严格遵循...在职管理类3周前0880
劳务派遣三方协议(用工单位/派遣单位/劳动者)范本本范本为劳务派遣三方协议的标准模板,涵盖用工单位、派遣单位及劳动者的核心权利义务,明确违约责任、争议管辖及文书送达等条款,确保协议合法合规,降低法律风险。 根据《中华人民共和国劳动合同法》《劳务派遣暂...员工入职类3周前0910
在校实习生三方协议(学校/企业/学生)范本本文提供一份在校实习生三方协议范本,涵盖学校、企业、学生三方的核心权利义务、违约责任、争议管辖等条款,旨在规范实习行为,保障各方合法权益。范本严格遵循法律规范,结合高频场景,全面列出相关条款,并附注意...特殊用工类3周前0910
外籍员工个人所得税代扣代缴协议范本本文提供了一份外籍员工个人所得税代扣代缴协议范本,涵盖核心条款、各方权利义务、违约责任、争议管辖及文书送达等内容,旨在帮助企业合规处理外籍员工的税务问题。 鉴于甲方(用人单位)聘用乙方(外籍员工)并依...外籍员工类# 个人所得税# 代扣代缴# 外籍员工3周前0990
执业资格证书注册协议(建筑/医疗行业)范本本协议旨在规范执业资格证书注册过程中各方的权利义务,明确注册流程、使用范围、违约责任及争议解决方式,适用于建筑和医疗行业的执业资格证书注册。协议内容严格遵循相关法律法规,确保合法合规,同时结合高频场景...培训服务类# 医疗行业# 建筑行业# 执业资格证书3周前0650