公司说取消就取消?| 深度解析单方面取消交通补助的法律风险与应对策略 公司单方面取消交通补助是否违法,关键在于该补助的性质是“工资”还是“福利”。本文将从法律定义、司法实践、企业合规操作及员工维权步骤等多个维度进行深入剖析,通过真实案例与法规解读,为您清晰勾勒出劳资双方... 劳动权益# 交通补助# 企业合规# 劳动合同法 4周前04000
公司以商业机密泄露为由辞退员工:合法吗? 本文深入解析公司以商业机密泄露为由辞退员工的合法性,结合中国劳动法、商业秘密保护法规及真实案例,探讨辞退的法律依据、举证责任和常见陷阱,为员工和企业提供实操指南,助你规避风险、维护权益。 商业机密泄露... 劳动权益# 企业合规# 劳动法# 员工维权 1个月前03920