劳动法

面对公司强制加班且不支付加班费的情况，劳动者该如何维权？本文将从法律依据、维权步骤、证据收集等方面详细解析，帮助劳动者了解如何通过合法途径维护自身权益，同时提供实用建议和案例分析，确保劳动者在职场中不...

农民工被欠薪问题一直是社会关注的焦点，尤其是在经济波动或企业资金链断裂的情况下，农民工的合法权益往往难以保障。本文探讨了农民工在遭遇欠薪时是否能够申请政府应急周转金，分析了现行法律法规的相关规定，并结...

农民工被欠薪问题一直是社会关注的焦点，本文从现行法律法规出发，探讨农民工在遭遇欠薪时是否能够申请政府专项救助基金，并结合实际案例和政策方向进行深入分析，为农民工维权提供专业指导。 一、农民工被欠薪问题...

护理假作为劳动者的一项重要权益，在离职时未休的情况下是否能够要求补偿，是许多劳动者和用人单位关注的焦点。本文从现行法律法规出发，结合具体案例和实务操作，深入探讨这一问题，并为相关立法完善提供建议。 护...

公司未支付加班费时，劳动者可通过收集考勤记录、工资条等证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁；符合经济困难条件可申请法律援助，全程无需支付律师费。本文详解维权步骤、典型案例及法律依据，助你高效追讨欠薪。 公司...

共享用工模式下，劳动者权益保障面临劳动关系认定难、社保缴纳断层、工伤维权复杂等挑战。本文结合盒马、滴滴等企业案例及人社部数据，从法律适用、协议设计、技术赋能三方面提出解决方案，并对未来立法方向提出预测...

当企业强制员工在私人朋友圈转发工作内容，可能侵犯隐私权、个人信息自决权及劳动自主权。本文结合《民法典》《个人信息保护法》及真实司法案例，解析强制转发的法律边界，探讨企业在数字化管理中的合规路径，并为员...

在企业经营中，员工违纪行为时有发生，但公司以员工违纪为由扣发整月工资是否合法？本文将从《劳动法》《劳动合同法》等法律法规出发，结合典型案例，深入探讨工资扣发的合法性、条件及法律风险，为企业与员工提供专...

农民工工资被拖欠问题一直是社会关注的焦点。本文详细介绍了农民工如何通过网上立案系统申请法律救济，包括操作步骤、所需材料、法律依据及案例分析，旨在帮助农民工高效维护自身权益。 农民工工资被拖欠怎样申请网...

本文深入探讨员工猝死能否认定为工伤并要求公司赔偿的法律问题，基于《工伤保险条例》核心规定，结合近年典型案例和司法实践，分析认定标准、举证难点及赔偿路径。文章预测未来立法方向，强调企业风险防范，并引用权...